Промышленный шпионаж может вестись в организациях, обладающих коммерческой тайной, уникальной информацией или разработками.

Иногда конкуренты или другие заинтересованные лица устраивают на работу в компанию «своего человека» для того, чтобы тот совершил хищения важной секретной информации. Выявление таких лиц возможно на 3-х стадиях: при устройстве на работу, в процессе работы, при увольнении.

С помощью полиграфа, специалист может точно определить с какой целью человек устраивается на работу — нет ли у него задания от конкурентов или других лиц нанести вред фирме и украсть секретную информацию. При проверке на полиграфе действующего сотрудника, также можно выявить человека, занимающегося хищением конфиденциальной информации. Последняя возможность предотвратить хищение важной информации — проверка на детекторе лжи увольняемого сотрудника, в результате которой будет изобличен недобросовестный работник.